Abstract. Ushbu maqolada rahbarlarning boshqaruv faoliyati samaradorligini oshirish uchun zarur bo'lgan omillar va yondashuvlar ko'rib chiqiladi. Tadqiqot natijalari shuni ko'rsatadiki, samarali rahbarlik uchun kommunikativ qobiliyat, qaror qabul qilish ko'nikmalari, motivatsiya va innovatsion fikrlash muhim ahamiyatga ega. Shuningdek, jamoada ishonch muhitini yaratish, xodimlarni rivojlantirish va delegatsiya qilish rahbar faoliyatining muhim omillari ekanligi aniqlandi. Tadqiqot xulosalariga ko'ra, rahbarlar o'z boshqaruv uslublarini doimiy ravishda takomillashtirib borishi va zamonaviy tendentsiyalarni hisobga olishi zarur.